Trabajo con alojamiento incluido: vive donde trabajas
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Te explicamos cuánto puede entrar como salario en especie y qué derechos conservas en cada sector.
Señales de alarma, qué no pagar nunca por adelantado y dónde buscar ofertas legítimas.
Preguntas frecuentes
¿Qué significa trabajo con alojamiento incluido?
Es un empleo en el que el empleador pone la vivienda (habitación, estudio o casa), de forma total o parcial. En España el salario en especie no puede superar el 30 % del total ni dejar el sueldo en dinero por debajo del SMI (art. 26 del Estatuto de los Trabajadores).
¿Se puede encontrar sin experiencia?
Sí, sobre todo en hostelería de temporada, campo, au pair y voluntariado. En cuidados suelen pedirse referencias o formación básica.
¿Puedo trabajar en Europa siendo español?
Como ciudadano de la UE puedes trabajar en otros países de la UE y del EEE sin permiso de trabajo. En Suiza hay que tramitar la autorización de residencia correspondiente.
¿Cómo evito las ofertas falsas?
No pagues nunca por adelantado para acceder a una oferta, desconfía de sueldos desproporcionados, pide el contrato por escrito y usa portales oficiales como el SEPE o EURES.
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